Tema radionice je primjena inovativnih metoda upravljanja ljudskim resursima, kako bi omogućili mladim ljudima ostanak, zapošljavanje i šanse za dalji poslovni razvoj u bh. kompanijama, ustanovama i organizacijama. Sektor za ljudske resurse ovdje ima značajnu ulogu i može uticati na rast i razvoj privrede u BiH.

Predavač je g. Jasmin Hasančević, direktor ICC Tuzla, sa 22 godine iskustva u oblasti korporativnog upravljanja, sam vodio preko 600 seminara i radionica u BiH i inostranstvu, a sa ICC timom realizovao preko 1000 u oblasti komercijalnog, finansijskog, zdravstvenog i realnog sektora. Učestvovao na razvoju nekoliko evropskih brendova. Posjeduje tri EU certifikata za komercijalne vještine i upravljanje ljudskim resursima.

Agenda:

10:00-10:05 Uvod
10:05-10:15 Pozdravna riječ – gradonačelnik Tuzle, dr.sc. Zijad Lugavić
10:15-11:30 Inovativno poslovanje, ljudski resursi planiranje i zapošljavanje-Jasmin Hasančević
11:30-11:45 Pauza
11:45-12:45 Značaj poslovnih edukacija, najbolje prakse za privlačenje i zadržavanje mladih talenata u kompanijama, te uloga domaćih i međunarodnih fondova za stipendiranje, poslovne edukacije i pokretanje mikrobiznisa mladih u BiH – specijalni gosti iz regiona.
12:45-13:00 Završna riječ – Jasmin Hasančević
13:00-14:00 Panel diskusija

Zajedno, možemo stvoriti okruženje u kojem će mladi ljudi biti ohrabreni, motivisani i imati priliku za ostanak i poslovni uspjeh, a kompanije za produktivniji rast i razvoj.

Kotizacija se ne plaća, a prijave šaljite putem email: [email protected], najkasnije do 30.10.2023., 17.00 sati.

Radujemo se vašem sudjelovanju.